Über Inplace

Wir begleiten den Prozess der beruflichen Orientierung, wir unterstützen die Planung von Weiterbildungen und wir bereiten Sie auf Bewerbungen und Bewerbungsgespräche vor.

Wir nennen es „Personalentwicklung“: Wer unfreiwillig aus einem Unternehmen ausscheidet, braucht Halt, Struktur und professionelle Unterstützung. Der Rückblick auf den beruflichen Werdegang, die Betrachtung der individuellen Stärken und die Entwicklung von tragfähigen Ideen für die berufliche Zukunft bilden das Fundament unserer Arbeit.

Entwicklungsmaßnahmen wie persönliches Coaching, Workshops oder gezielte Weiterbildungen gehören ebenso zu den Inhalten unserer Beratung, wie die umfassende Vorbereitung auf die Bewerbungssituation.

Seit 1998 bieten wir Einzeloutplacement, Gruppenoutplacement und Transfermaßnahmen an. Als Transfergesellschaft sind wir seit 2012 nach AZAV (Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung) zertifiziert. Viele namhafte Kunden vertrauen uns und unseren Erfahrungen.